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...一份由來源地政府有關部門簽發的產地來源證。 10. 持證人須在離開來源地前已符合目的地的所有入口要求。 11. 該等雀鳥已接受清除體內及體外寄生虫的療程 12. 如從飼養場運輸至離境地點需要很長時間，持證人須提供中途休息農場給雀鳥休息及接受治療。在繼續行程前需由獸醫証實該 雀鳥適合運送來港。在任何情況下，雀鳥不應運送過程中，應避免極端溫度轉變的環境內。 13. 不得把獲簽發此特別許可證視作獲發牌當局豁免領取許可證，輸入香港法例第187章《動植物(瀕危物種保護)條例》所列的附表 動物及禽鳥。 14. 在到達香港前，整段行程需由有經驗的人員及獸醫陪同。 15. 持證人須在該等雀鳥到達香港前，提供證明...

...一份由來源地政府有關部門簽發的產地來源證。 10. 持證人須在離開來源地前已符合目的地的所有入口要求。 11. 該等雀鳥已接受清除體內及體外寄生虫的療程 12. 如從飼養場運輸至離境地點需要很長時間，持證人須提供中途休息農場給雀鳥休息及接受治療。在繼續行程前需由獸醫証實該 雀鳥適合運送來港。在任何情況下，雀鳥不應運送過程中，應避免極端溫度轉變的環境內。 13. 不得把獲簽發此特別許可證視作獲發牌當局豁免領取許可證，輸入香港法例第187章《動植物(瀕危物種保護)條例》所列的附表 動物及禽鳥。 14. 在到達香港前，整段行程需由有經驗的人員及獸醫陪同。 15. 持證人須在該等雀鳥到達香港前，提供證明...

.... 在上文第7(vii)項所述的化驗報告的正本須附同有關雀鳥抵港。該報告須包括進行測試的詳情及測試結果。該測試須在出 口國的政府化驗所，或政府認可的化驗所內進行。 9. 該貨載必須附同一份由來源地政府有關部門簽發的產地來源證。 10. 持證人須在離開來源地前已符合目的地的所有入口要求。 11. 該等雀鳥在出口前已接受合資格獸醫進行清除體外寄生虫的療程。 12. 如從飼養場運輸至離境地點需要很長時間，持證人須提供中途休息農場給雀鳥休息及接受治療。在繼續行程前需由獸醫 証實該雀鳥適合運送來港。在任何情況下，雀鳥在運送過程中，應避免暴露在極端溫度轉變的環境內。 13. 不得把獲簽發此特別許可證視作獲發牌當局...

...英文證明下列事 項： I. 該獸醫官曾在該雀鳥離開來源國/地方前5日內，檢驗該等雀鳥； II. 接受檢驗雀鳥的數量及種類，並列明學名（屬，種名稱）； III. 雀鳥所來自的處所、農場或其他場所的名稱及地址； IV. 該等雀鳥在接受檢驗時，均屬健康，並無呈現傳染病及觸染病的臨床徵狀，沒有受傷，及適合運送來香港； V. 該等雀鳥不曾於有血清學或病毒學上的證據證明在緊接發出該證明書當日之前的180日內有H5禽流感病毒感染發 生過的處所、農場 或其他場所飼養； VI. 有關雀鳥曾於出口前與其他雀鳥分隔14日，並在這段期間全部的臨床徵狀正常； VII. 在上文第(vi)項所述的分隔期間，所有雀鳥，或其中...

...英文證明下列事 項： I. 該獸醫官曾在該雀鳥離開來源國/地方前5日內，檢驗該等雀鳥； II. 接受檢驗雀鳥的數量及種類，並列明學名（屬，種名稱）； III. 雀鳥所來自的處所、農場或其他場所的名稱及地址； IV. 該等雀鳥在接受檢驗時，均屬健康，並無呈現傳染病及觸染病的臨床徵狀，沒有受傷，及適合運送來香港； V. 該等雀鳥不曾於有血清學或病毒學上的證據證明在緊接發出該證明書當日之前的180日內有H5禽流感病毒感染發 生過的處所、農場 或其他場所飼養； VI. 有關雀鳥曾於出口前與其他雀鳥分隔14日，並在這段期間全部的臨床徵狀正常； VII. 在上文第(vi)項所述的分隔期間，所有雀鳥，或其中...

.... 在上文第7(vii)項所述的化驗報告的正本須附同有關雀鳥抵港。該報告須包括進行測試的詳情及測試結果。該測試須在出 口國的政府化驗所，或政府認可的化驗所內進行。 9. 該貨載必須附同一份由來源地政府有關部門簽發的產地來源證。 10. 持證人須在離開來源地前已符合目的地的所有入口要求。 11. 該等雀鳥在出口前已接受合資格獸醫進行清除體外寄生虫的療程。 12. 如從飼養場運輸至離境地點需要很長時間，持證人須提供中途休息農場給雀鳥休息及接受治療。在繼續行程前需由獸醫 証實該雀鳥適合運送來港。在任何情況下，雀鳥在運送過程中，應避免暴露在極端溫度轉變的環境內。 13. 不得把獲簽發此特別許可證視作獲發牌當局...

...，在「極端情況」生效期 間 (註 16)，  僱員毋須上班，工資不會被扣減。當「極端情況」於下班前不少於 小時 前除下，僱員須要上班。  僱員須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。 如僱員 已獲發第十七條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當 值津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 (註 13) 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約 (註 13)：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知...

...當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益仍比本僱傭合約的條款為差...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...