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...魚 或養殖的方法）: □罩網 □圍網 □刺網 □延繩釣 □手釣 □浸籠 □養殖業(塘魚／海魚 ／其他 ) □休閒漁業 □漁產運輸 □漁產加工 □其他: ______ (2) 計劃項目的作業地點: (3) 計劃項目主要漁產品及銷售市場 (4) 是否會與其他人／公司／合作社 合作進行計劃項目 ? □ 否 □ 是 (如是，申請人須提供合作者的資料及計劃詳情) (5) 計劃將如何符合貸款的用途（例 如: 新作業模式如何較可持續發展 ／計劃項目如何達到節能減排但不 增加捕撈力量的目標）: (6) 計劃的投資細項及各項投資費用 (7) 申請人是否已獲得有關當局批准 建造新船的證明? 如否，何時及將如 何獲...

...／公司／合作社 合作進行計劃項目 ? □ 否 □ 是 (如是，申請人須提供合作者的資料及計劃詳情) (5) 計劃將如何符合貸款的用途（例 如: 新作業模式如何較可持續發展 ／計劃項目如何達到節能減排但不 增加捕撈力量的目標）: (6) 計劃的投資細項及各項投資費用 (7) 申請人是否已獲得有關當局批准 建造新船及／或加大船隻引擎功率 的證明? 如否，何時及將如何獲得? □ 不適用 □ 是 □ 否 ( □ 已於／ □ 預計將於 年 月獲得(請註明): (8) 申請人是否已獲得有關地區／水 域作業的證明（例如: 大陸捕撈證、 土地或海域的使用權證明）? 如否， 何時及將如何獲得? □ 是 □ 否...

...／公司／合作社 合作進行計劃項目 ? □ 否 □ 是 (如是，申請人須提供合作者的資料及計劃詳情) (5) 計劃將如何符合貸款的用途（例 如: 新作業模式如何較可持續發展 ／計劃項目如何達到節能減排但不 增加捕撈力量的目標）: (6) 計劃的投資細項及各項投資費用 (7) 申請人是否已獲得有關當局批准 建造新船及／或加大船隻引擎功率 的證明? 如否，何時及將如何獲得? □ 不適用 □ 是 □ 否 ( □ 已於／ □ 預計將於 年 月獲得(請註明): (8) 申請人是否已獲得有關地區／水 域作業的證明（例如: 大陸捕撈證、 土地或海域的使用權證明）? 如否， 何時及將如何獲得? □ 是 □ 否...

...: 捕魚 或養殖的方法）: □罩網 □圍網 □刺網 □延繩釣 □手釣 □浸籠 □養殖業(塘魚／海魚 ／其他 ) □休閒漁業 □漁產運輸 □漁產加工 □其他: ______ (2) 計劃項目的作業地點: (3) 計劃項目主要漁產品及銷售市場 (4) 是否會與其他人／公司／合作社 合作進行計劃項目 ? □ 否 □ 是 (如是，申請人須提供合作者的資料及計劃詳情) (5) 計劃將如何符合貸款的用途（例 如: 新作業模式如何較可持續發展 ／計劃項目如何達到節能減排但不 增加捕撈力量的目標）: (6) 計劃的投資細項及各項投資費用 (7) 申請人是否已獲得有關當局批准 建造新船的證明? 如否，何時及將如 何...

...生在船或海岸附近淺水區的任何 事故作出迅速反應；(2)熟悉使用繩索作水底搜索，無論是以搜索潛水夫或指導員身份進行。(3) 能運用超出一般水準的水肺潛水技術找回並處理失去意識的潛水員，及能在各種水面條件下拖曳 潛水員；(4)參加正規的持續教育；(5)具有在各種環境條件下，包括 10- 30 米的深度、夜潛和有 海流潛的潛水經驗；6)有效的急救證書；且(7)每 3 年就要更新他/她的救援潛水技能。 6.4 本地開放水域實習的特定支援 � 足夠的水面支援 - 水面上必須有一個附有潛水旗和下潛繩的浮標。 - 掛上潛水旗的機動式支援船。 - 值勤潛水長或教練必須在船上間接監督學員，並為水中的學員和教練提...

...生在船或海岸附近淺水區的任何 事故作出迅速反應；(2)熟悉使用繩索作水底搜索，無論是以搜索潛水夫或指導員身份進行。(3) 能運用超出一般水準的水肺潛水技術找回並處理失去意識的潛水員，及能在各種水面條件下拖曳 潛水員；(4)參加正規的持續教育；(5)具有在各種環境條件下，包括 10- 30 米的深度、夜潛和有 海流潛的潛水經驗；6)有效的急救證書；且(7)每 3 年就要更新他/她的救援潛水技能。 6.4 本地開放水域實習的特定支援 � 足夠的水面支援 - 水面上必須有一個附有潛水旗和下潛繩的浮標。 - 掛上潛水旗的機動式支援船。 - 值勤潛水長或教練必須在船上間接監督學員，並為水中的學員和教練提...

...風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當 值津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益仍比本僱傭合約的條款為差...

...員須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。 僱員須要上班，並可獲發颱風當值津貼港幣 元。 十六、 當黑色暴雨警告生效期間， 僱員毋須上班，工資不會被扣減。當黑色暴雨警告於下班前不少於 小時前除下，僱員須要上班。 僱員須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。 僱員須要上班，並可獲發暴雨當值津貼港幣 元。 十七*、僱員之試用期為 天/ 個月*。 十八、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約： 第壹個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期為  天/個月*或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天/個月*，或相等之代通知金。 無試用期，通知期為 天/個月*，或相等...

...率並沒有明顯的趨勢變化， 這可能與牠們在不同年份經常來往穿梭不同的區域所致。但在江豚出沒的高峰季 節，牠們在香港南面水域的整體年度遇見比率在近年卻有明顯的上升趨勢。相 反，中華白海豚在大嶼山附近水域的整體年度遇見比率在近年呈現下降的趨勢， 而且分別在海豚出現的三個主要區域(大嶼山西北、東北及西)均可發現此下降趨 勢。此外，研究員利用樣條線分析方法以估計中華白海豚在此三個區域的年度數 量，發現在 2002-10 年期間，海豚的整體數量由 2003 年最多的 158 條下降至 2010 年最少的 75 條；再利用 autocorrelation test 加以分析年度趨勢，發現海豚的數量 在三個...

...率並沒有明顯的趨勢變化， 這可能與牠們在不同年份經常來往穿梭不同的區域所致。但在江豚出沒的高峰季 節，牠們在香港南面水域的整體年度遇見比率在近年卻有明顯的上升趨勢。相 反，中華白海豚在大嶼山附近水域的整體年度遇見比率在近年呈現下降的趨勢， 而且分別在海豚出現的三個主要區域(大嶼山西北、東北及西)均可發現此下降趨 勢。此外，研究員利用樣條線分析方法以估計中華白海豚在此三個區域的年度數 量，發現在 2002-10 年期間，海豚的整體數量由 2003 年最多的 158 條下降至 2010 年最少的 75 條；再利用 autocorrelation test 加以分析年度趨勢，發現海豚的數量 在三個...