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...大會全權處置，參展商不得向 大會追討任何損失。 2. 參展商不得在准用範圍及大會場地破壞、摧毀、損毀或棄置任何未售出的商 品。如發現參展商違反這項條款，大會可拒絕該參展商下屆的攤位申請。 F. 攤位安全守則 1． 如有需要，大會會於參展商繳交費用後提供電力，參展商必須留意遵守用 電安全，不可超出負荷及不可自備發電設施於會場使用。 2． 參展商須安全擺放貨物及展品，攤位佈置的範圍不可超出大會許可、不可 在其攤位帳篷範圍以外加建構築物及不可使用明火煮食。否則，大會有權 取消其已獲分配的攤位及沒收已繳交的費用，包括全數之攤位租金、按金及 電費，參展商不得向大會追討任何賠償。 3． 如發現參展商違反條...

...大會全權處置，參展商不得向 大會追討任何損失。 2. 參展商不得在准用範圍及大會場地破壞、摧毀、損毀或棄置任何未售出的商 品。如發現參展商違反這項條款，大會可拒絕該參展商下屆的攤位申請。 F. 攤位安全守則 1． 如有需要，大會會於參展商繳交費用後提供電力，參展商必須留意遵守用 電安全，不可超出負荷及不可自備發電設施於會場使用。 2． 參展商須安全擺放貨物及展品，攤位佈置的範圍不可超出大會許可、不可 在其攤位帳篷範圍以外加建構築物及不可使用明火煮食。否則，大會有權 取消其已獲分配的攤位及沒收已繳交的費用，包括全數之攤位租金、按金及 電費，參展商不得向大會追討任何賠償。 3． 如發現參展商違反條...

... programme, the Hong Kong public can gain first-hand information from researchers. 8 行政摘要 (中文翻譯) 自 1995 年起，一項有關本地之中華白海豚及印度太平洋江豚的長期研究已 展開，現在這個為期一年 (由 2012 年 4 月至 2013 年 3 月)、獲香港政府漁農自 然護理署資助的研究，正是這項監察項目的延伸。 在 2012-13 年期間，研究員共進行了 163 次樣條線船上調查，在全港九個調 查區共航行了 5,038.7 公里，並觀察到共 345 群中華白海豚 (總數達 1,097 隻)及 97 群江豚 (總數達...

... conservation of local cetaceans. Through the integrate approach of research works an education program, the Hong Kong public can gain first-hand information from local dolphin researchers. 4 行政摘要(中文翻譯) 自 1995 年，一項有關本地及珠江口之中華白海豚及印度太平洋江豚的長期 研究已展開，現在這個為期一年、獲香港政府漁農自然護理署資助的研究正是這 項監察項目的延伸。此項研究主要目的是要系統化地搜集數據，以分析香港海洋...

... conservation of local cetaceans. Through the integrate approach of research works an education program, the Hong Kong public can gain first-hand information from local dolphin researchers. 4 行政摘要(中文翻譯) 自 1995 年，一項有關本地及珠江口之中華白海豚及印度太平洋江豚的長期 研究已展開，現在這個為期一年、獲香港政府漁農自然護理署資助的研究正是這 項監察項目的延伸。此項研究主要目的是要系統化地搜集數據，以分析香港海洋...

... 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益...

...當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益仍比本僱傭合約的條款為差...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...

... The Government of the Hong Kong Special Administrative Region Agriculture, Fisheries and Conservation Department Baseline Survey on the Attitude and Level of Knowledge of the General Public and Stakeholder Groups towards Biodiversity in Hong Kong Research Report Centre for Communication and Public ...