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.... Hallermann. 2011. Amphiesma atemporale (Bourret, 1934). German Herpetological Society, Hamburg. Available from http://reptile-database.reptarium.cz/species.php?genus=Amphi esma&species=atemporale (accessed July 2011) 趙爾宓、黃美華、宗愉 等編著。1998。中國動物志 ─ 爬 行綱第三卷〈有鱗目：蛇亞目〉。科學出版社。共522 頁。(In Chinese only) 趙爾宓。2006。中國蛇類(上冊...

.... Hallermann. 2011. Amphiesma atemporale (Bourret, 1934). German Herpetological Society, Hamburg. Available from http://reptile-database.reptarium.cz/species.php?genus=Amphi esma&species=atemporale (accessed July 2011) 趙爾宓、黃美華、宗愉 等編著。1998。中國動物志 ─ 爬 行綱第三卷〈有鱗目：蛇亞目〉。科學出版社。共522 頁。(In Chinese only) 趙爾宓。2006。中國蛇類(上冊...

.... Hallermann. 2011. Amphiesma atemporale (Bourret, 1934). German Herpetological Society, Hamburg. Available from http://reptile-database.reptarium.cz/species.php?genus=Amphi esma&species=atemporale (accessed July 2011) 趙爾宓、黃美華、宗愉 等編著。1998。中國動物志 ─ 爬 行綱第三卷〈有鱗目：蛇亞目〉。科學出版社。共522 頁。(In Chinese only) 趙爾宓。2006。中國蛇類(上冊...

.... Hallermann. 2011. Amphiesma atemporale (Bourret, 1934). German Herpetological Society, Hamburg. Available from http://reptile-database.reptarium.cz/species.php?genus=Amphi esma&species=atemporale (accessed July 2011) 趙爾宓、黃美華、宗愉 等編著。1998。中國動物志 ─ 爬 行綱第三卷〈有鱗目：蛇亞目〉。科學出版社。共522 頁。(In Chinese only) 趙爾宓。2006。中國蛇類(上冊...

...分析顯示，大嶼山西面水域及南面離岸水域分別是中華白海豚 及江豚在 2009-10 年度使用量最高的生境。若利用 2002-09 年度較多樣本的數 據，就會發現大澳半島、龍鼓洲、分流及狗嶺涌一帶水域是香港最重要的海豚生 境，而且在大小磨刀洲、深水角、爛角咀及沙洲西面附近水域亦錄得較高海豚使 用量。另外，在 2004-09 年度的冬春兩季期間，香港最重要的江豚生境分別位於 大鴉洲南面水域、大嶼山南面離岸水域、石鼓洲附近水域、及長洲東南面的水域， 而蒲台群島附近水域則是江豚在夏秋兩季期間的重要生境。 中華白海豚的組群成員數目由 1 至 18 隻不等，平均數目為每群 3.9 隻。較 大的海豚組群分佈於...

...，在「極端情況」生效期 間 (註 16)，  僱員毋須上班，工資不會被扣減。當「極端情況」於下班前不少於 小時 前除下，僱員須要上班。  僱員須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。 如僱員 已獲發第十七條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當 值津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 (註 13) 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約 (註 13)：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知...

... 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益...

...當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益仍比本僱傭合約的條款為差...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...