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...絕批 出許可證。 ( 2 ) 為方便活動主辦單位提交在郊野 公園舉行體育競賽、公 眾集會、公開演說或為籌款而舉辦 活動的申請，本指引 載述處理許可證申請的考慮因素及程序。申請者 在提交 申請前，應細閱以下考慮因素及指引。 總監的考 慮因素 ( 3 ) 由於申請舉行體育競賽、公眾集會、公開演說或為籌款 而舉辦活動的性質、地點、規模（例如參加者人數 ）和 所需時間均不盡相同，總監會 考慮以下原則，並 按每項 申 請 的 個 別 情 況 詳 加 評 估 ： ( a )對 環 境 構 成 的 影 響 ； ( b ) 對其他郊野公園使用者造成的滋擾；及 ( c )公眾安 全。 ( 4 ) 一般而言，活動...

...絕批 出許可證。 ( 2 ) 為方便活動主辦單位提交在郊野 公園舉行體育競賽、公 眾集會、公開演說或為籌款而舉辦 活動的申請，本指引 載述處理許可證申請的考慮因素及程序。申請者 在提交 申請前，應細閱以下考慮因素及指引。 總監的考 慮因素 ( 3 ) 由於申請舉行體育競賽、公眾集會、公開演說或為籌款 而舉辦活動的性質、地點、規模（例如參加者人數 ）和 所需時間均不盡相同，總監會 考慮以下原則，並 按每項 申 請 的 個 別 情 況 詳 加 評 估 ： ( a )對 環 境 構 成 的 影 響 ； ( b ) 對其他郊野公園使用者造成的滋擾；及 ( c )公眾安 全。 ( 4 ) 一般而言，活動...

...署 長期 87 行動 具體行動 支持機構a 4 為野生生物維護生境 連繫 a） 加強生境連繫，並建立跨境生態廊道。 環境保護署， 漁護署 持續進行 b） 檢討並更新野生動物通道的設計指引。 漁護署 工程部門 短期 5 加強執法打擊涉及野 生生物的罪案 a） 保持高度警覺，加緊執法打擊非法捕獵或採 集本地物種，並提升公眾意識。 漁護署， 香港警務處 非政府機構， 地方社區 持續進行 b） 針對野生生物罪行成立跨部門工作小組，以 加強合作和交換情報。 漁護署 環境局， 香港警務處， 香港海關 持續進行 c） 加強執法並檢討罰則，以打擊非法象牙貿 易。 環境局，漁護署 持續進行/ 中期至長期 6 為...

...，在「極端情況」生效期 間 (註 16)，  僱員毋須上班，工資不會被扣減。當「極端情況」於下班前不少於 小時 前除下，僱員須要上班。  僱員須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。 如僱員 已獲發第十七條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當 值津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 (註 13) 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約 (註 13)：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知...

... * 。 (乙 ) 僱員的用膳時間由上 /下午 * 至上 /下午 * /每日 小時 /分 鐘 *。上述用膳時間 (註 6)：  屬於工作時數。用膳時間薪酬已包括在本僱傭合約第六 (甲 )條款所列明的每月工 資內。 (註 7)  不屬於工作時數。用膳時間薪酬為每天港幣 元，並為本僱傭合約第 六 (甲 )條款所列明的每月工資以外的額外薪酬。  不屬於工作時數及無薪。 在特殊情況下，因應有關採購部門的要求，僱主可將上述工作時間作出適當調動， 但有關調動祇屬短暫性，亦不會影響僱員原本每天的工作時數。 四、 僱員每 7 天可享有 1 天有薪休息日。僱員的有薪休息日為每週的星期 /有薪 休息日不固定 *（如屬...

...制的 上 /下午 * 至上 /下午 * 及上 /下午 * 至上 /下午 * ； 上 /下午 * 至上 /下午 * 及上 /下午 * 至上 /下午 * ；或 上 /下午 * 至上 /下午 * 及上 /下午 * 至上 /下午 * 。 (乙 ) 僱員的用膳時間由上 /下午 * 至上 /下午 * /每日 小時 /分 鐘 *。上述用膳時間 (註 6)：  屬於工作時數。用膳時間薪酬已包括在本僱傭合約第六 (甲 )條款所列明的每月工 資內。 (註 7)  不屬於工作時數。用膳時間薪酬為每天港幣 元，並為本僱傭合約第 六 (甲 )條款所列明的每月工資以外的額外薪酬。  不屬於工作時數及無薪...

...制的 上 /下午 * 至上 /下午 * 及上 /下午 * 至上 /下午 * ； 上 /下午 * 至上 /下午 * 及上 /下午 * 至上 /下午 * ；或 上 /下午 * 至上 /下午 * 及上 /下午 * 至上 /下午 * 。 (乙 ) 僱員的用膳時間由上 /下午 * 至上 /下午 * /每日 小時 /分 鐘 *。上述用膳時間 (註 6)：  屬於工作時數。用膳時間薪酬已包括在本僱傭合約第六 (甲 )條款所列明的每月工 資內。 (註 7)  不屬於工作時數。用膳時間薪酬為每天港幣 元，並為本僱傭合約第 六 (甲 )條款所列明的每月工資以外的額外薪酬。  不屬於工作時數及無薪...

... * 。 (乙 ) 僱員的用膳時間由上 /下午 * 至上 /下午 * /每日 小時 /分 鐘 *。上述用膳時間 (註 6)：  屬於工作時數。用膳時間薪酬已包括在本僱傭合約第六 (甲 )條款所列明的每月工 資內。 (註 7)  不屬於工作時數。用膳時間薪酬為每天港幣 元，並為本僱傭合約第 六 (甲 )條款所列明的每月工資以外的額外薪酬。  不屬於工作時數及無薪。 在特殊情況下，因應有關採購部門的要求，僱主可將上述工作時間作出適當調動， 但有關調動祇屬短暫性，亦不會影響僱員原本每天的工作時數。 四、 僱員每 7 天可享有 1 天有薪休息日。僱員的有薪休息日為每週的星期 /有薪 休息日不固定 *（如屬...

... 漁農自然護理署 符合國際植物檢疫措施標準第 15 號 《國際貿易中木質包裝材料管理準則》的 香港木質包裝材料熱處理機構認可計劃 漁農自然護理署 植物及除害劑監理科 2007 年 6 月 目錄 I. 簡介 1 II. 國際植物檢疫措施標準第 15 號 《國際貿易中木質包裝材料管理準則》 2 (1). 有關木質包裝材料批准的熱處理措施 3 (2). 批准的措施標記 4 III. 漁農自然護理署的職責 6 IV. 「香港木質包裝材料熱處理機構認可計劃」的要求 (1). 熱處理機構 7 (2). 熱處理設施和廠區 8 (3). 熱處理工作手冊 9 (4). 木質包裝材料熱處理工作程序 10 (5...

...漁業監管及技術服務 管制人員： 漁農自然護理署署長 (梁肇輝博士 ) 局長： 環境及生態局局長 問題： 就有關資助本地動物福利機構和動物收容所，政府可否告知本會： (a) 請以表列方式提供過去三年接獲資助金的申請宗數，包括各動物福利 機構成功申請項目、申請金額、及批准獲得的資助金額； (b) 過去三年，漁護署伙伴動物福利機構數字為何；有否主動邀請更多動 物福利組織成為伙伴動物福利機構； (c) 過去三年，每年與動物福利機構合作的次數及詳情為何；未來一年，有 何合作計劃； (d) 漁護署每年將多少動物交予動物福利機構；成功被領養的比率和數字 為何； (e) 漁護署如何監察動物福利機構的運作及資助...