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... 月 13 日的董事會上通過了成立潛安會的方案。來自行政長官 的直接反饋表明政府對成立潛安會的支持 。 2008 年 1 月 26 日的香港潛水總會周年大會上，成立潛水安全及事故調查委員會的決議獲支持 及批准。潛安會是潛總的一個獨立部門，直接向潛總的主席負責，並通過潛水安全幹事在月會上向 香港潛水總會董事局報告所有安全和事故調查事宜。潛安會由具有豐富潛水經驗和專業技能的各種 人才組成，委員包括潛水及救援教官、潛水高壓醫學醫生、律師、執法官員、工程師、仲裁員及企 業管理專業人士等，還有來自政府部門包括康樂及文化事務署、海事處、漁農自然護理署及香港警 務處水警總區的特派代表，謹此致謝。 就有關本安全...

... 月 13 日的董事會上通過了成立潛安會的方案。來自行政長官 的直接反饋表明政府對成立潛安會的支持 。 2008 年 1 月 26 日的香港潛水總會周年大會上，成立潛水安全及事故調查委員會的決議獲支持 及批准。潛安會是潛總的一個獨立部門，直接向潛總的主席負責，並通過潛水安全幹事在月會上向 香港潛水總會董事局報告所有安全和事故調查事宜。潛安會由具有豐富潛水經驗和專業技能的各種 人才組成，委員包括潛水及救援教官、潛水高壓醫學醫生、律師、執法官員、工程師、仲裁員及企 業管理專業人士等，還有來自政府部門包括康樂及文化事務署、海事處、漁農自然護理署及香港警 務處水警總區的特派代表，謹此致謝。 就有關本安全...

...，在「極端情況」生效期 間 (註 16)，  僱員毋須上班，工資不會被扣減。當「極端情況」於下班前不少於 小時 前除下，僱員須要上班。  僱員須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。 如僱員 已獲發第十七條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當 值津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 (註 13) 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約 (註 13)：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知...

... 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益...

...當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合約更佳的 權益，則以法例規定為依歸，而本僱傭合約將被視為已根據有關法例作出修改。如 修訂後的法例賦予僱員的權益仍比本僱傭合約的條款為差...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...

...須要上班，並可獲發實報實銷的額外交通費用。  僱員須要上班，並可獲發「極端情況」當值津貼港幣 元。如僱員已 獲發第十六條款所列明的颱風當值津貼，仍會 /不會 * 獲發本「極端情況」當值 津貼。 十九 *、僱員之試用期為 天 / 個月 *。 二十、 本僱傭合約任何一方均可根據以下情況終止僱傭合約：  第一個月試用期內雙方毋須給予通知或代通知金。餘下之試用期內，通知期 為 天 /個月 *或相等之代通知金。 試用期之後，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。  無試用期，通知期為 天 /個月 *，或相等之代通知金。 廿一、 如在僱傭雙方簽訂合約後，相關法例作出了修訂，並賦予僱員較本僱傭合...

... Sustainable Agricultural Development Fund Application Guidelines (Revised in July 2023) The Sustainable Agricultural Development Fund Secretariat 5/F, Cheung Sha Wan Government Offices 303 Cheung Sha Wan Road, Kowloon, Hong Kong Tel.： 2150 6829 Fax： 2736 5393 Email：sadf@afcd.gov.hk Sustainable Agri...

... Sustainable Agricultural Development Fund Application Guidelines (Revised in July 2023) The Sustainable Agricultural Development Fund Secretariat 5/F, Cheung Sha Wan Government Offices 303 Cheung Sha Wan Road, Kowloon, Hong Kong Tel.： 2150 6829 Fax： 2736 5393 Email：sadf@afcd.gov.hk Sustainable Agri...

... Sustainable Agricultural Development Fund Application Guidelines (Revised in February 2023) The Sustainable Agricultural Development Fund Secretariat 5/F, Cheung Sha Wan Government Offices 303 Cheung Sha Wan Road, Kowloon, Hong Kong Tel.： 2150 6829 Fax： 2736 5393 Email：sadf@afcd.gov.hk Sustainable ...