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... 具 或 任 何 私 人 物 品 概 不 負 責。閣 下 需 自 行 承 擔 遺 留 任 何 物 品 的 風 險，本 中 心 及 職 員 或 管 理 人 員 均 不 會 承 擔 任 何 責 任。本 中 心 不 會 提 供 特 定 專 用 之 地 方 以 存 放 閣 下 該 等 物 品 。 動 物 主 人 /代 理 人 亦 須 授 權 一 名 註 冊 私 家 獸 醫 ， 以 便 在 動 物 主 人 / 代 理 人 或 檢 疫 中 心 負 責 人 員 認 為 有 需 要 時，聯 繫 該 名 獸 醫 為 動 物 診 治，診 治 費 用 須 由 動 物 主 人 負 擔 。 中 心 服 務 本 中 心 會...

... 港 的 蜻 蜓 研 究 始 於 1850 年 代 ， 而 Baron de Selys Longchamps 在 1854 年 發 現 了 香 港 的 第 一 個 蜻 蜓 物 種 ， 方 帶 溪 蟌（Selys 1854）。   方 帶 溪 蟌 此 後 ， 有 不 同 的 研 究 展 開 。 Asahina 在 1965 年 完 成 了 首 分 關 於 香 港 蜻 蜓 且 較 為 完 整 的 文 獻 ， 其 中 提 供 了 55 個 物 種 的 詳 細 資 料 。經 過 多 位 研 究 者（e.g. Asahina & Dudgeon 1987, Hämälänen 1991, Lai...

... 成功取得第二 個或以上 的 報 價 , 已附在附 錄內。 價值超過 5 ,000 元 的採 購單 由財務處 的採購部門負 責。 2 如進行採購的價值超過 50 ,000 元但不超過 1 ,400 ,000 元 ，應 取得最少五個 報價。 þ £ P R 0 1-P R 08 3 如 進 行 採 購 的 價 值 超 過 1 ,400 ,000 元 ， 應 進 行 公 開 招 標。 £ þ P R09 與 V D L 有合作 協定 ( 2 ) 妥善處 理 收到的 報價 是 否 (請於備註 提供原因 ) 有關證明文件 /備註 1 將獲邀的供應商、收到報價單 的 日 期 及 供 應 商 的 報 價 記...

... 成功取得第二 個或以上 的 報 價 , 已附在附 錄內。 價值超過 5 ,000 元 的採 購單 由財務處 的採購部門負 責。 2 如進行採購的價值超過 50 ,000 元但不超過 1 ,400 ,000 元 ，應 取得最少五個 報價。 þ £ P R 0 1-P R 08 3 如 進 行 採 購 的 價 值 超 過 1 ,400 ,000 元 ， 應 進 行 公 開 招 標。 £ þ P R09 與 V D L 有合作 協定 ( 2 ) 妥善處 理 收到的 報價 是 否 (請於備註 提供原因 ) 有關證明文件 /備註 1 將獲邀的供應商、收到報價單 的 日 期 及 供 應 商 的 報 價 記...

... 敢 種 植 瓜 類 作 物 。 本 署 一 直 致 力 研 究 各 種 方 法 對 付 牠 們 ， 下 面 介 紹 的 幾 種 方 法 ， 如 果 結 合 起 來 使 用 ， 可 以 有 效 地 減 輕 瓜 蠅 的 為 害 程 度 。 一 、 防 治 方 法 簡 介 清 除 爛 瓜 - 由 於 爛 瓜 中 有 許 多 瓜 蠅 幼 蟲 ， 所 以 ， 必 須 將 瓜 藤 上 和 脫 落 在 地 上 的 爛 瓜 搜 集 起 來 ， 以 膠 袋 密 封 後 丟 棄 ， 或 集 中 深 埋 泥 中 。 此 舉 從 源 頭 消 滅 瓜 蠅 幼 蟲 ， 對 控 制 瓜 蠅 為 害 十 分 重 要 。 套...

.... 修訂附表 1 (列明物種 ) (1) 附表 1，第 1部，第 7條，關乎 #4的記項—— 廢除 (a)段 代以 “(a) 種子 (包括 Orchidaceae (蘭科 )的莢 )、孢子及花粉 (包 括花粉塊 )。豁免不適用於自墨西哥出口的 Cactaceae spp. <仙人掌科所有種 >的種子，及自馬達加斯加出 口的 Beccariophoenix madagascariensis < 馬島葵 > 及 Neodypsis decaryi <三角檳榔 >的種子；”。 (2) 附表 1，英文文本，第 1部，第 7條，關乎 #4的記項，(b) 段—— 廢除 第 3條 《2011年保護瀕危動植物物種...

...及樹藝工作之職業安 全健康狀況調查」；及 ( 3 ) 政府發展局轄下的綠化、園境及樹木管理組（下稱管理組）在 2 0 1 7 年 5 月完成的 「樹藝、園藝與園林管理和護養行業人力資源和能力的調查及分析」。 雖然三份報告的調查目的、抽樣對象、問卷設計、回覆率及質量控制各異，但均提供了不 少有關樹藝及園藝業的人力資料，及受訪僱員和僱主對人力培訓的意見，有助了解行業的基礎面 貌和人力需求。 三份調查的受訪僱主或從業員所屬公司大多為園境綠化、樹藝服務、物業和地產管理，及 建築相關機構，反映以上機構提供較多工作機會。職安局的調查將從業員分為三類： ( i ) 前線員 工，包括園藝助理、雜工及樹藝技工...

...及樹藝工作之職業安 全健康狀況調查」；及 ( 3 ) 政府發展局轄下的綠化、園境及樹木管理組（下稱管理組）在 2 0 1 7 年 5 月完成的 「樹藝、園藝與園林管理和護養行業人力資源和能力的調查及分析」。 雖然三份報告的調查目的、抽樣對象、問卷設計、回覆率及質量控制各異，但均提供了不 少有關樹藝及園藝業的人力資料，及受訪僱員和僱主對人力培訓的意見，有助了解行業的基礎面 貌和人力需求。 三份調查的受訪僱主或從業員所屬公司大多為園境綠化、樹藝服務、物業和地產管理，及 建築相關機構，反映以上機構提供較多工作機會。職安局的調查將從業員分為三類： ( i ) 前線員 工，包括園藝助理、雜工及樹藝技工...

...及樹藝工作之職業安 全健康狀況調查」；及 ( 3 ) 政府發展局轄下的綠化、園境及樹木管理組（下稱管理組）在 2 0 1 7 年 5 月完成的 「樹藝、園藝與園林管理和護養行業人力資源和能力的調查及分析」。 雖然三份報告的調查目的、抽樣對象、問卷設計、回覆率及質量控制各異，但均提供了不 少有關樹藝及園藝業的人力資料，及受訪僱員和僱主對人力培訓的意見，有助了解行業的基礎面 貌和人力需求。 三份調查的受訪僱主或從業員所屬公司大多為園境綠化、樹藝服務、物業和地產管理，及 建築相關機構，反映以上機構提供較多工作機會。職安局的調查將從業員分為三類： ( i ) 前線員 工，包括園藝助理、雜工及樹藝技工...

...及樹藝工作之職業安 全健康狀況調查」；及 ( 3 ) 政府發展局轄下的綠化、園境及樹木管理組（下稱管理組）在 2 0 1 7 年 5 月完成的 「樹藝、園藝與園林管理和護養行業人力資源和能力的調查及分析」。 雖然三份報告的調查目的、抽樣對象、問卷設計、回覆率及質量控制各異，但均提供了不 少有關樹藝及園藝業的人力資料，及受訪僱員和僱主對人力培訓的意見，有助了解行業的基礎面 貌和人力需求。 三份調查的受訪僱主或從業員所屬公司大多為園境綠化、樹藝服務、物業和地產管理，及 建築相關機構，反映以上機構提供較多工作機會。職安局的調查將從業員分為三類： ( i ) 前線員 工，包括園藝助理、雜工及樹藝技工...