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cs220061020105.pdf
... cs220061020105, page 1-5 @ Normalize ( S2-20-LN105 ) 2006年第 105號法律公告 《保護瀕危動植物物種 (關於附錄 I物種的豁免)令》 (由行政長官會同行政會議根據《保護瀕危動植物物種條例》 (2006年第 3號)第 47(1)及 (3)條作出) 第 1部 導言 1. 生效日期 本命令自《保護瀕危動植物物種條例》(2006年第 3號)的指定生效日期起實施。 第 2部 自然保育計劃及科學及桝育目的 2. 對為自然保育合作計劃而進口標本的豁免 (1) 如進口附錄 I物種的標本的人在該標本進入香港境內時符合下述規定,該人 即獲豁免而不受本條...
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外來物種的風險評估
...要有效管理外來入侵物種,第一步需要進行風險評估,以客觀地識別需優先處理的高風險物種(即目標外來入侵物種)。漁護署在2018年展開了一項顧問研究,在檢視其他地區採用的機制後,建立了一套適用於香港的風險評估機制。此機制適用於所有陸地和海洋的主要生物類群。 香港外來物種風險評估機制 此機制是一份交由相關專家填寫的問卷。問卷分為兩部分,第一...
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香港的綠海龜保育措施
... 公 眾 教 育 您 可 以 協 助 我 們 可 以 保 護 綠 海 龜 ! 不 要 購 買 海 龜 產 品 或 紀 念 品 本 港 或 東 南 亞 國 家 的 市 場 偶 有 海 龜 產 品 或 紀 念 品 出 售 , 市 民 切 勿 購 買 , 否 則 不 但 觸 犯 香 港 或 其 他 國 家 的 法 例 , 更 會 助 長 非 法 獵 殺 海 龜 。 如 發 現 任 何 海 龜 產 品 在 香 港 出 售 , 請 致 電 1823 舉 報 。 切 勿 進 入 深 灣 限 制 地 區 為 免 干 擾 產 卵 的 綠 海 龜 和 剛 孵 化 的 小 海 龜 , 每 年 4 月 1 日...
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指定的海岸公園及海岸保護區
...北大嶼海岸公園 北大嶼海岸公園位於大嶼山的北部海域,為香港第八個海岸公園。此海岸公園的總海域面積約為2,400公頃,於二〇二四年十一月指定為海岸公園,與鄰近的海岸公園相連,進一步加強保育在該水域的中華白海豚﹑其棲息地﹑海洋生態及漁業資源。 北 大 嶼 海 岸 公 園 地 圖 ( 按 圖 下 載 ) [ 約 204 KB] ( 此 地 圖 僅 供 一 般 參 考 , 實 際 界 線 請 參 閱 刊 憲 之 地 圖 及 解 說 資 料 。 ) 北大嶼水域海洋保護區網絡 北大嶼海岸公園連接鄰近的沙洲及龍鼓洲海岸公園(約1,200公頃)和大小磨刀海岸公...
... 1 天休息日。僱員的休息日為每週的星期 /休息日不固定(如屬此情況,則僱主須於每月開始之前將休息日的日期以書面通知僱員或將僱員休息日的輪值表張貼於僱傭地點的顯眼處)*。 五、 根據本僱傭合約第三條款所訂的工作時間工作,僱員應收取: (甲 ) � 每月工資為港幣 元 (但不包括超時工作工資 )。 (註 5) 無論每月有多少日數,僱員的每月工資仍應該相等於本僱傭合約所訂定的工資。在計算僱員的缺勤工資時,應以有關月份之曆日日數為基數,但不包括超時工作工資和休息日工作工資。 � 如僱員受聘為僱主在同一區域內所承辦的不同政府服務合約工作,其在每一工作地點應得的工資須根據附表第二條款各表內所載的每月工資...
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Fchin.pdf
...以便取得進一步的資料。 文件的格式不拘,任何一種貨運文件,例如商業發票、載貨單、 或植物檢疫證明書,均可接受。 你可從漁護署的辦事處及網上的基因改造生物紀錄冊(www. afcd.gov.hk/gmo)取得如何符合文件規定的指引以及文件格式樣本。 輸入及輸出的貨物批次會被抽樣檢查是否符合有關規定,如有需 要漁護署將抽取樣本以作核實。 罰則 任何人明知而向環境釋出或輸入擬向環境釋出任何未獲核准的基 因改造鮮花可被處罰款港幣100,000元及監禁一年。 在沒有附同訂明文件的情況下輸入或輸出基因改造鮮花可被處罰 款港幣10,000元。 矮牽牛 基因改造康乃馨 ...
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IC.pdf
...生物紀錄冊(www.afcd.gov.hk/gmo)搜尋已獲核 准的基因改造生物。 甚麼是文件規定? 載有基因改造獸用疫苗的貨物批次的訂明文件須提供資料以供辨 識基因改造獸用疫苗,及提供聯絡點以便取得進一步的資料。 文件的格式不拘,任何一種貨運文件,例如:商業發票或載貨 單,均可接受。 你可從漁護署的辦事處及網上的基因改造生物紀錄冊(www. afcd.gov.hk/gmo)取得如何符合文件規定的指引以及文件格式樣本。 輸入及輸出的貨物批次會被抽樣檢查是否符合有關規定,如有需 要漁護署將抽取樣本以作核實。 1 2 查詢 有關條例、規例、核准申請程序、文件規定及基因改造獸用疫苗...
...相等於本僱傭合約所訂定的 工資。在計算僱員的缺勤工資時,應以有關月份之曆日日數為基數,但不 包括超時工作工資和休息日工作工資。 如僱員受聘為僱主在同一區域內所承辦的不同政府服務合約工作,其在每 一工作地點應得的工資須根據附表第二條款各表內所載的每月工資按比例 計算。 (須填寫附表 ) 任何津貼須為上述工資以外的額外款項。 (乙 ) 如需工作超逾本僱傭合約第三條款所列的每天工作時間或在休息日工作,則 每小時的超時工作工資為港幣 元,而休息日工作工資則為 港幣 元。 (註 6) (丙 ) 任何根據本僱傭合約或香港法例規定須支付予僱員的金額。 修訂 10.1.2008 - 2 - 六、 工資期為 1...
... 適 當 調 動,但有關調動祇屬短暫性,亦不會影響僱員原本每天的工作時數。 四、 凡按連續性合約受僱的僱員,每 7 天至少享有 1 天休息日。僱員的休息日為每週的 星期 /休息日不固定(如屬此情況,則僱主須於每月開始之前將休 息日的日期以書面通知僱員或將僱員休息日的輪值表張貼於僱傭地點的顯眼處) *。 五、 根據本僱傭合約第三條款所訂的工作時間工作,僱員應收取: ( 甲 ) 每月工資為港幣 元 (但不包括超時工作工資 )。 (註 5) 無論每月有多少日數,僱員的每月工資仍應該相等於本僱傭合約所訂定的 工資。在計算僱員的缺勤工資時,應以有關月份之曆日日數為基數,但不 包括超時工作工資和休息日工作工...
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兩棲類
... 了 一 本 詳 盡 的 香 港 兩 棲 動 物 圖 鑑 《 蛙 蛙 世 界 》 , 藉 此 提 升 市 民 對 這 類 動 物 的 認 識 。 盧 氏 小 樹 蛙 物 種 行 動 計 劃 為了加強保護盧氏小樹蛙,漁護署和專家們共同制定了一份《盧氏小樹蛙物種行動計劃》,為盧氏小樹蛙的保育工作提供切實可行的行動框架,以維持小樹蛙的種群穩定性和遺傳多樣性。本計劃為期五年,建議的行動將於2022年至2027年內實施,在政府保育部門、非政府組織、學術機構和專家的合作下進行。 下載《盧氏小樹蛙物種行動計劃》: 盧氏小樹蛙物種行動計劃2022-2027 (只提供英文版本) (PDF, 739KB) 在 野...